L’Assemblée des délégations (AD), qu’est-ce que c’est exactement ?
L’AD est l’organe suprême du Mouvement Scout de Suisse (MSdS). C’est elle qui détermine l’orientation stratégique, vote le budget et les statuts et élit des instances centrales telles que le comité. L’AD est l’instrument de la démocratie au sein du mouvement scout – c’est là que les membres décident du développement du scoutisme dans les années à venir. Les 22 associations cantonales ont le droit d’envoyer un certain nombre de délégué·e·s en fonction de leur taille respective. Cette année, 151 personnes détenant un droit de vote étaient présentes à l’AD.
La visite du conseiller fédéral Martin Pfister / Hecht était axée sur le bénévolat et sa valorisation
La visite du conseiller fédéral Martin Pfister / Hecht a été l’un des temps forts de l’Assemblée des délégations (AD). Le conseiller fédéral a longtemps fait partie des scouts. C’est pourquoi il a un totem. Après avoir participé à une table ronde avec les délégué·e·s, il a également assisté à un atelier sur le rôle du bénévolat. Au cours de ce dernier, il a été question des raisons qui poussent les gens à devenir bénévoles, de la valorisation du bénévolat et des possibilités de renforcer sa visibilité. Hecht a souligné l’importance de l’engagement scout pour la société. Il a insisté sur le fait que le bénévolat était l’un des fondements de notre collectivité – un fondement auquel les scout·e·s contribuent tout particulièrement. Hecht a fait valoir que le mouvement scout ne proposait pas seulement des activités de loisir, mais encourageait également les jeunes à prendre des responsabilités et à vivre selon les valeurs démocratiques.
Élections à la présidence : de nouvelles impulsions pour l’avenir
L’AD a également été le cadre des élections à la présidence du Mouvement Scout de Suisse (MSdS) : Olivier Funk / Jerry assurera désormais la co-présidence aux côtés de la présidente en place Christina Egli / Baixa. Jerry fait partie du comité depuis huit ans et possède une grande expérience au niveau fédéral. Baixia conserve son poste de co-présidente, qu’elle occupe depuis trois ans et où elle peut mettre à profit sa longue expérience de responsable cantonale et fédérale.
« J’aimerais que le comité collabore plus étroitement avec les membres actif·ve·s afin de couvrir vraiment les besoins de ceux·celles-ci et de progresser ensemble. »
Olivier Funk / Jerry, le nouveau co-président du MSdS
« Je trouve passionnant de relever les défis posés par les délégué·e·s lorsque nous nous entretenons avec eux·elles – et d’aller ensemble dans la bonne direction au sein du mouvement. »
Christina Egli / Baixa, co-présidente réélue du MSdS
Depuis l’AD, un vent nouveau souffle également sur le comité qui a accueilli Christophe Lanz / Le Piaf et Heiri Angele / Fink en son sein. Le Piaf a plus de 35 années d’expérience scoute – de la branche Louveteaux à l’association cantonale valaisanne, en tant que responsable de la formation. Ancien président de l’association cantonale de Thurgovie, Fink connaît les structures à tous les niveaux.
Les autres membres du comité ont tous été réélus. Ariane Hanser / Cygne et Philippe Moser / Garfield ne se sont pas représenté·e·s en raison de la limitation des mandats et ont été remercié·e·s chaleureusement pour leur engagement. Grâce à ces élections, le MSdS profitera à la fois de nouvelles impulsions et de l’expérience des membres du comité déjà en place afin d’atteindre ses objectifs stratégiques dans les années à venir.
Pilier de notre mouvement, le nouveau profil du scoutisme a été adopté à l’unanimité
L’AD a adopté la version remaniée du profil du scoutisme, qui constitue la base de notre approche pédagogique. Le nouveau profil du scoutisme reste fidèle à notre objectif de développement global mais a été modernisé : mieux structuré, il recourt au langage épicène et met davantage l’accent sur l’inclusion et la diversité. Avec cinq relations et huit méthodes, le profil du scoutisme est un outil pratique qui aide les responsables à concevoir leur programme.
Autres temps forts de l’AD
L’AD a non seulement été le cadre de prises de décision, mais aussi source d’échanges et d’inspiration : des ateliers ont permis d’aborder des sujets tels que le « Youth Empowerment », la numérisation du SARASANI et la campagne de compétences 2026 . En outre, plus de 20 stands invitaient les délégué·e·s à s’informer sur des offres et projets innovants, dont le « cudesch numérique », le nouveau site Web stratégique et les initiatives de développement durable « Scouts Go Solar » et « Camp Équitable ».
« C’était ma première AD et j’ai été impressionnée par l’écoute et la compréhension mutuelles. Ce sont deux valeurs que je trouve très importantes et que j’aimerais transmettre au quotidien. »
Aline Gunti / Tixo, groupe scout St. Jörg Kleinlützel (SO)
« Je me suis surtout intéressé au stand consacré à la stratégie informatique. Je trouve que c’est un projet vraiment passionnant. Bien sûr, nous n’en sommes encore qu’au début, mais je pense que la digitalisation est un sujet important et je considère ce projet comme un véritable ‘pas en avant’. »
Linus Broch / Garfield, groupe scout Laufen (BL)
